Haupt Geld & Arbeit5 Hacks, damit die Leute bereit sind, Ihren Befehlen zu folgen

5 Hacks, damit die Leute bereit sind, Ihren Befehlen zu folgen

Geld & Arbeit : 5 Hacks, damit die Leute bereit sind, Ihren Befehlen zu folgen

Dinge zu erledigen ist wahrscheinlich die schwierigste Arbeit im Universum, besonders wenn sie von jemand anderem erledigt werden soll.

Einige Leute möchten den Stress beseitigen, andere zu fragen. Entscheiden Sie sich daher, die Dinge selbst zu tun. Tatsache ist jedoch: Sie können alles tun, aber Sie können nicht alles tun.

Selbst wenn Sie dies tun, werden Sie wahrscheinlich viel Zeit verschwenden, die Sie sonst für den Bau von etwas anderem aufgewendet hätten.

Steve Jobs wäre nicht in der Lage gewesen, eine Firma wie Apple zu gründen, wenn er alles alleine machen müsste.

Hier sind einige Tricks, mit denen Sie die Leute anweisen können, etwas zu tun, ohne aggressiv zu sein.

Erfolgreiche Einzelpersonen waren in der Lage, Menschen regelmäßig (auf gute Weise) zu manipulieren, und das ist der Grund, warum Sie sie als "ERFOLGREICH" bezeichnen.

Also, ohne weitere Umstände, lasst uns direkt in die Hacks eintauchen!

Kommandiere nicht


Die Leute werden dich hassen, wenn du kommandierst. Außerdem werden sie Ihre Arbeit wahrscheinlich nicht rechtzeitig abschließen, wenn Sie zu befehlen. Anstatt zu sagen: "Erfülle diese Aufgabe besser bis zum Abend", kannst du deinen Satz ändern, damit er besser klingt. Sie können "Können Sie das bitte bis heute Abend erledigen"? Der letztere Satz klingt besser, und die andere Person erledigt die Aufgabe höchstwahrscheinlich pünktlich.

Weiterführende Literatur: 6 Stressquellen, die Sie heute leicht vermeiden können

Sorge dich um sie

Zeigen Sie nicht, dass Sie sie als Chef oder als denjenigen, der die Dinge erledigen muss, mögen. Handeln Sie so, dass sie das Gefühl haben, dass Sie sich wirklich um sie kümmern und dass sie für Sie wichtig sind!

Wenn Sie beschäftigt sind, sagen Sie nicht einfach: "Ich bin beschäftigt", sondern Sie können sagen: "Ich melde mich in Kürze bei Ihnen."

Wenn Sie dies sagen, haben sie das Gefühl, dass Sie sich für ihre Probleme interessieren und dass sie einen Platz auf Ihrer Prioritätenliste haben.

Sie werden sich nicht beleidigt fühlen, und Sie können fortfahren, was Sie getan haben.

Ändern Sie Ihren Arbeitsstil

Wenn die Dinge nicht wie gewünscht funktionieren, sollten Sie Ihren Arbeitsstil ändern. Passen Sie eine Änderung an, um produktiver zu sein.

Wenn Ihre Teammitglieder morgens arbeiten möchten, warum nicht zulassen, dass sie dies tun?

Natürlich nur dann, wenn es Ihrem Geschäft keinen Schaden zufügt.

Auch wenn Sie mit den Timings oder anderen Änderungen zu diesem Zeitpunkt nicht ganz einverstanden sind, werden Sie lernen, sich mit der Zeit anzupassen.

Lesen Sie weiter : 10 Dinge, die erfolgreiche Menschen jeden Tag tun

Neugier hinzufügen


Fragen Sie nicht einfach nach etwas. Fügen Sie Ihren Sätzen ein Gefühl der Neugier hinzu und sehen Sie, wie gut Sie diese Person dazu bringen können, die gewünschten Dinge zu tun.

Geben Sie ihnen das Gefühl, etwas Besonderes zu sein. Geben Sie den Menschen das Gefühl, perfekt genug zu sein, um Ihrer Arbeit einen Mehrwert zu verleihen.

Anstatt zu sagen: "Können Sie mir dabei helfen?", Könnten Sie sagen: "Ich habe mich gefragt, ob * dies * der richtige Ansatz ist, um dies zu tun." Kannst du mir dabei helfen? “Ist das nicht einfach?

Immer lächeln

Menschen, die immer lächeln, sind unwiderstehlich. Denken Sie nur daran, eine Person kommt zu Ihnen und sagt etwas. Sie lächelt freundlich und bittet Sie, etwas zu sagen. Kannst du NEIN zu ihm / ihr sagen? Natürlich kannst du nicht! Egal wie schlecht Ihr Tag ist, zaubern Sie ein Lächeln auf Ihr Gesicht und Sie werden unwiderstehlich sein.


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